CHEF DE POSTE

Agence d’emploi ACTUA Rosheim, recherche pour le compte de son client, acteur majeur dans l'industrie agro-alimentaire, basé à Erstein, un chef de poste H/F en CDI .En tant que chef de poste, vos missions seront les suivantes : Assurer le suivi des opérations de production et vous vous tenez informé du bon déroulement des opérations de Désilage, Tamisage, et Expéditions, sur la base des informations transmises par sa hiérarchie (prévisions de production, Ordre de fabrication…) de façon à obtenir les stocks de sécurité prévus et satisfaire les commandes des clients ;Contrôler le bon approvisionnement de matières premières et de composants d’emballage au niveau des ateliers Renseigner les outils informatiques de gestion utilisés, de façon conforme, fiable et en temps réelSuivre et gérer consommations de composants dans le système SAP, valider et expliquer es écarts à votre hiérarchie Réaliser les bilans synthétiques durant leur poste (quantités produites, dysfonctionnements, situation des problèmes en fin de poste, absence du personnel).Garantir que les sucres, matériaux et ingrédients utilisés soient stockés dans de bonnes conditions ainsi que la conformité des produits expédiés par rapport aux bulletins de livraison, aux fiches de spécifications des produits finis et aux formulaires d'enregistrement qualité,Participer à l’analyse des performances des lignes de production ainsi qu’aux actions nécessaires pour les améliorer en ajustant chaque jour les moyens dont vous disposez pour faire face aux impondérables : pannes de machines, absence du personnel … Dans le respect des consignes du supérieur hiérarchiqueGérer et animer les personnes qui vous sont rattachées, évaluer les compétences des conducteurs sous votre responsabilitéRéaliser les entretiens individuels et professionnels de vos équipes dans le but de les faire progresser et de les intégrer dans la démarche d’amélioration continue de l’atelier ;Piloter et animer les communications sur le terrain : affichage des tableaux de bord de performance, des listes d’actions d’amélioration et animation des réunions (1/4h QSE, TOP 20, briefing, mangement visuel) ;Faire appliquer les règles définies dans le cadre du règlement intérieur de l’établissement et des accords négociés avec les partenaires sociauxVeiller au respect de l’obligation de sécurité du personnel présent sur son posteCycle horaire : 3×8 du lundi au vendredi (1 semaine de nuit, 1 semaine matin, 1 semaine après-midi, 1 semaine de journée)Poste en CDI. Démarrage souhaité début mai